厂长自己聘自己，这样的事情还真不多见。厂长王某自认为是厂里的第一把交椅，想怎么样就怎么样，谁奈我何？说办就办，最后却聪明反被聪明误。
某皮件加工厂明文规定，女职工产假为45天，产假休息期间每月只发80元的基本生活费；超过45天后如果不上班，每天扣10元。女职工张某生育时难产，且又是双胞胎，身体恢复较慢，休息了50天后才上班。厂方据“厂规”从其工资中扣除了70元。为此，张某不服，向当地劳动安全监察机构提出申诉，要求厂方执行女职工特殊保护规定，让其享受法定的产假，补发其产假期间的基本工资。
在北京某学校从事体育教师工作的王某，原本与学校签订了为期五年的教师聘用合同，两个月后，王某怀孕了，学校便与其重新签订了职员聘用合同。王某产期临近，遂办理离职手续后离校，王某产假期满后多次向学校提出上班要求，学校却告诉王某不能安排她上班。
2009年10月16日，北京市昌平区法院作出一份判决，认定一项工程的层层转包属违法行为。值得注意的是，这一层层转包直接导致了一位农民工的死亡。
近年来，随着人力资源的市场化运作及用工方式的多样化，因劳动者跳槽引发的劳动争议纠纷激增。员工炒老板“鱿鱼”一般无需赔偿，但约定了服务期限的劳动者提前毁约可能要承担违约责任。
一位参加工作21年的职工，被用人单位以“旷工78天”为由单方解除了劳动合同。
被工厂的冲压机压伤后，工厂迫使吴强以“陈翔”这个名字登记入院治疗，之后因为无法出具自己的病历资料无法进行劳动能力鉴定。
申常根因腿上的工伤，进行了四次手术，为治疗费与单位进行了多起劳动仲裁和诉讼，维护自身权益。
德州市德城区劳动和社会保障局为了对建筑系统情况进行劳动监察，单位一直没有送来资料，对其进行了行政处罚。
广东省关于调整我省企业职工最低工资标准的通知
威海市关于在全市开展企业年金试点工作的通知
关于印发《毕节地区建筑业企业务工人员工资支付保障金实施办法(暂行...
海南省关于切实做好清理拖欠工程款工作的通知
上海市关于调整本市小时最低工资标准的通知
新疆维吾尔自治区关于进一步加强环境保护工作的决定
关于环境保护部等四部委联合发布《企业环境信用评价办法（试行）》
国家关于印发《节能发电调度信息发布办法（试行）》的通知
关于发展改革委发布《氯碱（烧碱、聚氯乙烯）行业准入条件》的公告
关于发展改革委发布《铅锌行业准入条件》的公告
