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撕脱性骨折工伤鉴定几级

2020-01-25 21:07:29 来源: 佰佰安全网 1566人阅读
导语:

在临床上,撕脱性骨折其原因多数都是由于病人受到直接外力或间接外力导致肌肉附着点发生骨折。那么,撕脱性骨折工伤鉴定几级呢?就让佰佰安全网的小编带领大家去详细了解一下吧!

撕脱性骨折工伤鉴定几级

撕脱性的骨折其实顾名思义就是因为韧带与骨头相连接处,由于日常生活中一些剧烈的运动或者是剧烈的收缩,导致出现骨折的情况发生。那么,撕脱性骨折工伤鉴定几级呢?佰佰安全网和您一起去了解一下吧!

撕脱性骨折工伤鉴定几级?

在安全事故造成的人身伤害事件中,骨折应该是最常见的一种。工人发生骨折,行动可能有所不便,这个时候可以委托他人申请工伤。在工伤鉴定书中,会注明具体的工伤等级,之后工人可以向单位主张工伤赔偿。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。

撕脱性骨折工伤鉴定应构成十级工伤伤残。《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T 16180-2006 )十级第(14)项:“身体各部位骨折愈合后无功能障碍”。骨折一般恢复几个月就会好的,不会影响以后的生活,所以骨折一般不会太严重,它恢复好之后还是可以做自己想做的事情。只要好好的休息就可以恢复的很好,只是在平时的护理一定要多注意。至于骨折算几级伤残还是需要经过专业部门鉴定才知道。

社保局拿到申请书后,组织专家开展鉴定,一般来说,撕脱性骨折工伤鉴定为十级,具体情况还得看伤残程度。构成十级工伤,工人可以拿到一笔伤残补助金,相当于工人六个月工资。另外,工人在骨折期间内没能去上班,这段期间的工资单位要按时补发,住院医疗费也要给工人报销。

上述就是佰佰安全网小编为您提供的关于撕脱性骨折工伤鉴定几级的解答,希望我的文章会让您对这个问题有更清楚的了解!要了解更多关于医疗卫生的相关知识,请您多多关注佰佰安全网吧!


责任编辑:王秀娟

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