摘要朱某原是某商场的司机，并与商场签订了为期5年的劳动合同。在商场工作期间，他踏实肯干，赢得了大家的好评。同时朱某又生性正直，疾恶如仇，他举报商场某主要负责人在购销活动中有不规范做法一事被该负责人知晓后，常遭到此人的报复打击。
摘要职工王某与某公司签订了为期五年的劳动合同，合同自1993年8月起至1998年7月止。合同双方约定王某负责仓库保管员工作，月工资500元，经半年试用期，公司满意，合同正式履行。
摘要1996年,吉林省吉林市所辖的市县盐业公司的一纸内部通知,使18名公司子弟成了吉林市粮食技工学校的委培生。转眼3年过去了,学生毕业了,而盐业包分配的承诺却成了空文,在多次协商无果的情况下,18名学生向法院提起告诉,然而,一、二审都以学生败诉告终。
摘要某汽车配件制造厂原属国有小企业，与35名员工签订了无固定期限劳动合同。
摘要油漆工刘赴，为了更换工作鞋与经理发生争执后，被公司予以除名，刘赴一怒之下将公司告上法庭。
摘要李某大本来是东莞一家净化用品公司的员工，最近他离职后自己开了一家公司，为了利用原来公司的名气赚钱，竟然把老东家的网站全盘拷贝下来为己所用。
摘要退伍军人甲某持“退休军人分配通知书”要求银行安排工作，银行以没有编制为由，拒绝安排正式工作，只与甲某签订临时用工合同，后银行被仲裁委员会裁决与甲某签订无固定期限劳动合同，银行无奈之好诉至法院，要求确认与甲某未形成劳动关系。
摘要王某1998年参加工作，进入北京市某建筑公司，1999年6月因患脑溢血住院治疗。公司为其支付了半年的医疗费用后，拒绝继续支付，并提出王某非因工患病，已经长达半年不能参加工作，无法履行劳动合同规定的义务，致使劳动合同已经失去意义，因此应予以解除。
摘要吴某与棉纺厂签订为期５年的劳动合同，岗位为职工。车工是一劳动强度比较大的工作，作为一名女工，吴某开始尚能适应该工作，后来各车间承包，工作任务比较繁重，这时，吴某又被诊断患有肾结石、积水等病症。
广东省关于调整我省企业职工最低工资标准的通知
威海市关于在全市开展企业年金试点工作的通知
关于印发《毕节地区建筑业企业务工人员工资支付保障金实施办法(暂行...
海南省关于切实做好清理拖欠工程款工作的通知
上海市关于调整本市小时最低工资标准的通知
新疆维吾尔自治区关于进一步加强环境保护工作的决定
关于环境保护部等四部委联合发布《企业环境信用评价办法（试行）》
国家关于印发《节能发电调度信息发布办法（试行）》的通知
关于发展改革委发布《氯碱（烧碱、聚氯乙烯）行业准入条件》的公告
关于发展改革委发布《铅锌行业准入条件》的公告
