预防暴力伤医,还需要构建预防、打击暴力伤医行为的法律机制。首先,需完善相关法律。伤医事件不是医患纠纷,而是严重的刑事犯罪,必须在法律框架内解决。那么,遇到暴力伤医事件该怎么办呢?一起来看看吧!
有些医院对医疗事故、医疗差错千方百计地掩盖,急于花钱“摆平”。甚至有时过错并不在医院,如果有患者来闹事,医院宁愿“花钱买平安”,而不是通过正常的法律程序保护医院的合法权益。这无形之中催生了一批职业“医闹”,以致形成医患纠纷的恶性循环。那么,遇到暴力伤医事件该怎么办呢?就让佰佰安全网的小编和你一起去了解一下吧!
在司法实践中,对暴力伤医的行为人,公安机关多按《治安管理处罚法》处罚。虽然《刑法》规定了扰乱社会秩序罪,但是针对暴力伤医或职业“医闹”等扰乱医院正常医疗秩序的违法犯罪行为很少适用,威慑力不大。究其原因,是因为公安机关把医院列为内勤管理单位,没有将其列为公共场所加以保护,而事实上医院与学校、商场、车站、码头、公园等处都是公共场所,对扰乱医院诊疗秩序的违法犯罪行为,应定性为扰乱公共秩序行为追究责任。为有效遏制暴力伤医、暴力杀医案件的急速上升,建议在《刑法》修正案中,将暴力伤医行为纳入第6章妨害社会管理秩序罪第1节扰乱公共秩序罪;将暴力杀医行为按照《刑法》第232条故意杀人罪论处。
其次,需建立有效的法律实施机制。公安机关应及时依法打击治理暴力伤医行为。医院设计要考虑安全因素,将接诊区和候诊区分开,病房区要相对隔离,严格执行探视时间,增设监控探头,建立完备的应对突发安全事件的应急预案等。
此外,医院加强并改善内部管理机制,也是预防暴力伤医的重要手段。当务之急是医院提高诊疗水平,规范环节管理,改善服务态度,提高医疗质量,赢得广大公众的信任和尊重。为此,医院需强化管理,通过内部调查机制和责任追究制度规范医疗行为。
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责任编辑:王秀娟
2023.01.12 22:28:09
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