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1.登陆微信,选择一个好友进入会话模式,点击右上角“小人”的按钮。点击“+”按钮,添加群聊参与人。

2.然后就可以在好友中选择你想加入群的人,在后面打勾,最后点击右下角的确定就可以了,下面即可开始群交流。

3.如果想继续添加的话,之前所选定的联系人后面有个“+”,点击可以再添加,反之点击“-”也可以将联系“请”出聊天室。

那怎么加入微信群呢?加入微信群有两种方法:

一种是通过扫描群二维码,要注意二维码会过期,所以要尽早一点扫码进群。

另一种是通过好友邀请。如果我们经常使用这个群,可以将这个群保存到我们的通讯录,我们再次想找这些好友群聊的时候,直接选择这个微信群。

1、交流意见取长补短,微信群是一个学习的平台,善于利用,可以增长见识,提高认识,好处很多。

2、交流互通情报信息。现代社会,信息爆炸,一个人的视野和接触面都有限。微信群可以给提供许多信息,经过群员的筛选,这样的信息是有效快捷的。例如某地发生突然事件或者出现新的情况,经过群里通报,大家就有了思想准备。

3、广而告之推销产品,一个大的微信群,在上面做推销产品广告,既省时省力又省钱。有些人则把自己的成果展示出来,如做菜新菜式、书法绘画摄影文学作品等等,从而实现了自我价值。

4、扩大视野建立人脉,在群里见过面的未见过面的、相熟悉的不相熟悉的,都可以共存,既扩大视野又建立广泛的人脉。

5、传达工作学习情况。传达文件,发送会议通知或者举办活动消息,通过微信群送达,非常方便快捷。这个作用是其他方式,如黑板、广播、电视、报刊等所不具备的。

1、按工作职业分类,工矿企业、机关事业,凡是有单位的,就会建立微信群,有的单位较大,下属部门层层建群。有的人在单位里有多重身份,加入各类微信群也就成为必然。有的人变换多个职业,每个职业都入了群。

2、按同学类别分类,一个人从幼儿园开始,一直读到学士甚至博士,其中经历的同学一拨又一拨,小学、初中、高中、大学都建了群,甚至幼儿园同学都建群。

3、按兴趣爱好分类,三五成群,具有共同的爱好建了群。这种群不分性别,不分年龄,不分地位级别,这种群是最有意义和活力的。

4、按家庭生活分类,建立家庭微信群,方便家庭成员之间的联系和生活。

5、按地域籍贯分类,老乡微信群就是这样建立起来的。建立微信群的依据还很多,不可能一一列举。每个人面对着那么多的群,除了工作和家庭的群非入不可之外,其他的群,可以“择其善者而从之,择其不善者而避之”。

1.微信群活跃度越高越好,很多微信群运营者总是为如何提升群活跃度而苦恼,其实一个微信群过度活跃未必是好事,过分活跃一般只会发生在少数成员之间,TA们太活跃会造成群内消息的泛滥,这对于没有参加话题的群成员来说,众多未读消息会造成一定的负担。尤其这些消息不是讨论有价值的内容,而是闲聊,久而久之,那想要从这个群得到有意义内容的群友可能会选择屏蔽或退出。所以说一个好的微信群活跃度要把控好,既不能太沉默,也不会对群成员形成打扰。

2.微信群是需要严格管理的,很多运营者在创建微信群之后,担心不严格管理微信群会变成灌水群、广告群等,因此对微信群制定严格的管理制度,让整个微信群的氛围紧张、窒息。微信群肯定是要管理的,不管理只会变成一盘散沙,但是要懂得把控。微信群要以群友为中心,营造轻松、愉快、有趣的群氛围。

1、兴趣话题,大家讨论。可以在群里发一些话题类的讨论,平时大家都对什么感兴趣,管理员可以建立一个兴趣讨论话题,充分调动群成员的积极性,并给予有特殊见解的群成员一定的小奖励,讨论中可以成长,尤其是感兴趣的话题,这样群就会活跃的。大家也可以去申请即客云的免费试用,体验社群运营管家带来的高效和便利。

2、群相册、文件等功能要同步发展。群里都会有一些常用功能,群里的相册要定时更新,及时上传一些最新的能够帮助大家或者搞笑的文件等,当下热门的影视也可以发到群共享,与大家分享,一起感受那份快乐,群功能的完善也是活跃度的体现,总会有一项是小伙伴们喜欢的。

3、群管理人员安排,群里的管理员也起着至关重要的作用,一个活跃的群,管理员应该是积极活跃的,至少要有一定的影响力与实力,建议把一些优秀人员,平时在群里就非常乐意与大家交流的人设置管理员,这样他们就会更好的把群建设好。还可以设置群机器人,平时帮忙回答群员提出的问题,这样不仅能减轻运营者的工作,还能使群成员提出的问题得到及时解答。

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