国企开除员工根据辞退的原因不同相应的补偿也不同： １、无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。 ２、合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。 ３、单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。 ４、员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。 ５、在试用期被单位以不符合录用条件辞退，单位是不需要支付经济性补偿的。 相关法律依据： １、《劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳...
工厂开除员工经济补偿金的计算： 经济补偿金应由用人单位一次性支付给劳动者。经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。 《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位...[详情]
报名费5800元，替考费用6200元……山东籍男子陈某因不认识字，准备花12000元拿一本驾照。在被替考的情况下，陈某顺利通过了科目一（理论一考试）。其本人在参加科目二（场考）时，被民警发现科目一成绩单上的照片和他本人不像，从而东窗事发。昨天泰州高港警方透露，4月20日，随着替考人何某的到案，该起考试作弊案5名嫌疑人全部归案，即将被移诉。多花6200元请人“替考”去年12月20日中午，泰州市高港公安分局创业园派出所接到报警称，在当地许庄街道高港驾培中心科目二（场考）现场，监考民警怀疑有学员存在替考嫌疑。监考民警发现，学员陈某科目一成绩单上的照片跟其本人出入很大。陈某随即被带至...
上海一名20岁女生章蓓去年花费2.5万元找“抢手”替考，但在“枪手”替考最后一门科目时行为败露。记者日前从上海市杨浦区法院获悉，章蓓被判处拘役三个月，缓刑三个月，并处罚金人民币三千元。去年初，章蓓本应参加上海高等教育自学考试近代史等3门科目考试。章蓓一直没有努力复习备考。从2016年年底开始，她就在网上搜索各类代考信息，并成功联系到黄晶晶（已另案处理）替她考试。双方商定，每门科...[详情]
长沙男子邓某因手部残疾找驾校教练钟某强为自己参加机动车驾驶证考试，近日，岳麓区检察院以代替考试罪对钟某强、邓某提起公诉。2018年6月5日上午9时许，在长沙市高新区麓谷驾驶证考试中心科目一考场内24号座位上，钟某强正以邓某的身份若无其事地进行着科目一考试。第一次考试因未达到合格线后立即进行了第二次考试，但成绩仍然不合格。正当钟某强打算离开考场时，他被考场民警叫住，在询问其家庭住...[详情]
因为穿着短裤上班，金先生遭到公司开除，后金先生认为公司开除属于违法，将公司告上法庭。...[详情]
4月2日报道，检控官们表示，女留学生黄乐怡在以前的考试中未能达到宾州大学最低录取分数线，黄乐怡承认她支付3000美元找人替她靠托福，...[详情]
