劳务纠纷和劳动纠纷的区别： 1、两者产生的依据不同。劳动关系是基于用人单位与劳动者之间生产要素的结合而产生的关系；劳务关系产生的依据是双方的约定。如果双方不存在协商订立契约的意思表示、没有书面协议，也不存在口头约定，而是根据章程的规定而产生的一种用人单位和劳动者之间的具有整分合一性质的权利义务关系，一般应当认为是劳动关系而不是劳务关系。 2、适用的法律不同。劳务关系主要由民法、合同法、经济法调整，而劳动关系则由劳动法和劳动合同法规范调整。 3、主体资格不同。劳动关系的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，另一方则必须是劳动者个人，劳动关系的主体不能同时都是自然人，也不...
如何妥善处理邻里之间的矛盾纠纷?具体措施如下： 1、自行协商：即由纠纷当事人进行平等，协商，就纠纷的解决方案达成一致意见的方法。 2、民间调解：所谓民间调解，即由民间调解组织对民事纠纷所作的居间调停。与自行协商一样，民间调解也具有快捷、廉价的有点，但同时也缺乏国家强制力的保证。 3、双方冷静协商，化干戈为玉帛，毕竟是邻居，低头不见抬头见。 4、如果邻里之间因矛盾而造成...[详情]
如何处理和舍友的矛盾?小编给大家提几点做法; 1、学会心理换位思考，也就是将心比心。一般宿舍内的小矛盾能做到这个，问题会逐步解决，因为大学生多是成年人，在经过心理换位后，如果不是很严重的情况，一般可以化解。 2、学会退一步、让一步，如果矛盾出现了，当事人记得深呼吸，最好能先回避三分钟，再来处理这个问题。退一步海阔天空，心理面记住：吃亏是福。 3、利用中间人处理好矛盾，如...[详情]
现在部分公交车在车门附近会有一个紧急按钮或者是旋钮，紧急情况下，按下按钮或者是旋钮门开关系统就会失效，然后就可以直接推开车门逃生了。...[详情]
3月25日，常德市运管处派出工作组深入各区县（市），开展道路运输安全隐患大排查。3月24日，市运管处下发《关于进一步加强当前道路运输安全生产工作的紧急通知》，要求各地加强落实旅游包车和800公里以上等重点营运客车安全检查。加强对包车客运市场监督管理，加大对旅游集散中心、旅游景点等旅游包车集中地点的监督、巡查力度，严厉查处不具备包车运营资质的车辆等各类违法违规行为。督促企业对所属车辆，尤其是800公里以上营运车辆进行隐患排查，完善和落实车辆日常安全检查、维护等安全管理制度和措施。督促汽车客运站严格执行封闭式管理和相关安全管理规定，强化旅客进站安全检查，严禁违禁物品进站上车，严禁...
双方存在纠纷应采取妥善方法来解决。但通过在小区楼道墙壁乱写乱画骂人、在楼道里泼粪，这是极不道德的行为。同时给小区其他居民家居安全生活带来一定影响。雨夜，下夜班后回家，却发现楼道墙壁上涂满红色的“×”，“就跟恐怖电影一样，吓得人以为小区发生案件了。”幸福南路一小区业主紧张地说。13日，记者来到该小区，看到3栋楼4个单元的楼道，从二楼开始墙壁上都画有红“×”或其他符号。在每个单元二...[详情]
为全面贯彻落实党中央、国务院领导的批示精神，深刻汲取事故经验教训，黑龙江省环境保护厅日前印发《全省环境安全隐患大检查行动工作方案》，安排部署全省开展石化等行业环境安全大检查专项行动，通过此次行动，将查处一批、责令改正一批、关停取缔一批存在重大环境安全隐患的违法企业，从源头上减少和预防环境安全事故的发生，切实保障人民群众环境权益。 此次检查重点为：重点风险企业环境安全主体责任落...[详情]
22日上午，江苏省生态环境厅紧急召开全省化工企业环境安全隐患排查整治专项行动部署会，迅速编制下发《关于开展全省化工企业环境安全隐患排...[详情]
17时50分，西门外南侧护城河事发现场，女子尸体已被打捞上岸，被黑色物体包裹，旁边站着四五个人，表情悲痛，疑似家属，其中一位年轻女子...[详情]
