在这里小编可以告诉大家的是，未成年工，企业可以招用，但需要注意相关法规，所以说未成年工在一定程度上是可以当保安的，但是相关单位一定要注意对未成年工的保护。 劳动法规定：“国家对未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18岁的劳动者。”未成年工的身体发育尚未完全定型，正在向成熟期过渡。在安排未成年工的劳动时要注意他们的生理特点、过重的体力劳动，不良的工作体位，过度紧张的劳动。不适合的工具等都会对未成年工的正常发育产生不良影响。为了保护未成年工的正常发育和安全健康，除改善一般的劳动条件外，需要在工作时间、工作场所等方面给予特殊保护。 (一)就业年龄的限制 确...
关于这个问题，小编为大家整理为以下两点，大家可以根据这些相关的特殊职工安全小知识，来做下参考： 一、未成年工是指什么？ 未成年工是已满16周岁未满18周岁的劳动者。是劳动法的主体,享有劳动权利能力和劳动行为能力。 而童工是不满16周岁，不能成为劳动法的主体。《劳动法》第15条:“禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。”“文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年...[详情]
无论打折、促销与否，商家销售了商品，只要在商场内购物就应该给消费者开具发票。 《中华人民共和国税收征收管理法》和《发票管理办法》第二十条规定销售商品、提供服务以及从事其他经营活动的单位和个人，对外发生经营业务收取款项，收款方应向付款方开具发票。 《中华人民共和国消费者权益保障法》(以下简称消法)第十六条，经营者向消费者提供商品或者服务，应当依照《中华人民共和国产品质量法》...[详情]
校园暴力作为一个严重的社会问题，已经引起社会各界的普遍关注，而预防和减少校园暴力的发生则是一个系统性工程。那么在学校里，孩子被打屁股...[详情]
5G的意思是第五代移动电话行动通信标准，也称第五代移动通信技术。 当前，以物联网、云计算、大数据为代表的新一代信息通信技术，正在引领新一轮科技革命和产业变革，催生一大批新技术、新产业、新业态。全国两会期间，李克强总理在作政府工作报告时指出，将促进大数据、云计算、物联网广泛应用，深入推进“中国制造+互联网”，建设若干国家级制造业创新平台，实施一批智能制造示范项目。我们应该怎样理解中国制造和互联网的关系？5G与工业的融合将如何促进产业转型升级？5G与4G相比有什么区别，会给消费者带来哪些新体验？全国两会期间，工业和信息化部副部长陈肇雄做客人民日报社《两会e客厅》表示，按目前的进度...
2018年8月16日上午，中立方（北京）教育科技股份有限公司、半月谈新媒体科技有限公司、新华中立评（北京）教育科技股份有限公司三方就教育部《义务教育学校管理标准》第三方评价项目签署《合作框架协议》，三方将发挥各自的技术、投资、推广、宣传和品牌等优势，组建成立具有单一来源、独立、专业、权威的第三方教育评价机构联盟，贯彻落实中共中央、国务院及教育部有关文件要求，共同培育和扶持合格的...[详情]
【女环卫工遭保安暴殴 哭喊声撕心裂肺闻者心酸】罗女士在广州天河元岗做环卫工多年，但却遭到了汽配城保安的殴打，以致多处骨折。当天，保安把环卫工放置于天桥底下的扫地工具扔掉，环卫工就把它抢回来，结果双方引发冲突。保安被处治安拘留10天，罚款500元。佰佰安全网延伸阅读：商场发生恶性事件老人遭保安摁在地上暴打...[详情]
晚节不保还是老当益壮？当局者迷，也许球迷以外的人才能看的清楚。...[详情]
2015年6月8日，微信正式推出“指纹支付”功能，用户开通指纹支付功能后，下单后进入支付流程，根据界面提示将手指置于手机指纹识别区，...[详情]
