针对不同性质的问题，保安要采取不同的方法进行处理。 1.对一般纠纷或违规的情况，可通过说明教育办法解决，主要是分清是非，耐心劝导，礼貌待人。 2.对一时解决不了又有扩大趋势的问题，应采取“可散不可聚、可解不可结、可顺不可逆”的处理原则，尽力劝开，耐心调解，把问题引向缓解，千万不要让矛盾激化，不利于问题解决。 保安在处理问题上，坚持教育与处罚相结合的原则，如违反情结明显轻微，不需要给予处罚的，可当场予以教育。如需要给予治安处罚的，交公安机关处理;违反客户有关规章的，交客户处理。 3.对于犯罪行为，及时予以制止，把犯罪分子抓获送公安机关。 当服务单位发生火灾时，保安人...
在这里，小编建议大家可以从以下几方面来看： 1.制定员工短期和长期目标 在生活中如果没有目标，就会得过且过，在公司工作也是一样，没有相应的工作目标，也会逐渐丧失工作的热情和积极，当半天和尚敲半天钟，因此，一定要给他们制定工作目标，有短期和长期的，比如这个星期要完成什么，这个月要完成什么，还有季度和年度的，按着目标和进度来进行，有条不紊。 2.让员工明确自己的岗位职责 ...[详情]
不管我们在任何岗位都应该尽职尽责的去做，那么下面我们就一起来了解一下小区保安有哪些工作职责。 ...[详情]
安全稳定事关公司改革发展，事关每名职工的切身利益，所以安全意识树立不牢，必然给安全生产造成隐患，下面让佰佰安全网小编来告诉大家员工如...[详情]
(原标题：持木棍打死保安队长 46岁保安员受审) 庭审现场昨日，46岁的保安员黄宝君在二中院受审。据指控，黄宝君持木棍将与其有争执的保安队长打死。在与保安队长李某发生争执后，46岁的保安员黄宝君持宿舍门边的方形木棍，多次击打李某头部至其颅脑损伤死亡。昨日，被指控涉嫌故意伤害罪的黄宝君在二中院受审。死者李某年过七旬的父亲从陕西老家到北京参加庭审，并将黄宝君及李某生前单位告上法庭，索赔抚养费、死亡赔偿金等各项损失共140余万元。死者父亲带干粮参加庭审据检方指控，黄宝君于2015年9月23日零时许，在西城区北营房中街阜外医院工地地下一层内，因琐事与39岁的保安队长李某发生口角并互殴...
央视网消息：今天（4日）早上5点10分左右，山东泰安中天大厦写字楼发生爆炸，造成一名保安员死亡。爆炸的地点位于大厦一楼西配楼的食堂。目前事故原因正在调查中。 佰佰安全网：逝者安息，希望多赔点钱给死者家属，不要因为是弱势群体就任意欺凌。...[详情]
随着“二胎政策”开放以及猴年即将来临，二胎和“猴宝宝”除了让医院产科在猴年 “一床难求”，也让一些用人单位苦不堪言。长春一单位为避免员工扎堆怀孕制定生育时间表张先生是长春一家民营企业的中层管理人员，他负责的部门里有3位员工正在怀孕中，都是高龄孕妇，有一位是二胎。孕期还是能做些力所能及的工作，可三个人一起休产假让张经理“压力山大”!为了避免员工集中怀孕，有的公司则采取一些应对措施...[详情]
沿着数列长条形的办公桌望过去，几乎一半的员工都戴着口罩。张星的口罩看上去要复杂得多——捂住嘴巴和鼻子的口罩高高突起，两边分别有一个白...[详情]
年近六旬的江某在校门口猥亵女童，受到了法律的制裁，还被宣告了“从业禁止令”，三年内不得从事学校保安工作。...[详情]
