考核者:XXXXX有限公司(以下简称考核者) 被考核者:XXXXX有限公司XXX分公司 (以下简称被考核者) 为了调动各经营公司管理者的工作积极性,考核者决定对被考核者进行绩效考核管理,经充分协商,双方自愿签订如下绩效考核责任书: 第一条考核指标 对被考核者的考核指标分为财务指标和其它指标两部分,它们在绩效奖金中的权重为财务指标占70%,其它指标占30%。 1、财务指标:总经理的财务考核指标定为公司全年实现净利润XX万元人民币。 2、其它指标:员工认可度占10%、团队凝聚力和执行力占10%、物品设备设施完好率占10%。 第二条考核期限 本责任书的考核期限自...
刷动态评分是非常危险的一件事，很容易被抓，一旦被抓惩罚很严重，那么如何刷动态评分安全？...[详情]
刷淘宝动态评分跟刷单一样，一旦被淘宝监测到将会进行处罚，在刷淘宝动态评分之前，我们要对刷动态评分的违规处罚有了解，才能更小心的去处理...[详情]
黄某，35岁，精算师，风度翩翩，家庭条件好，未婚。最近，他找到杭州市第七人民医院临床心理科宋海东副主任医师，说他设计了一张测评表，评估出某女对他有意思，请宋医师帮他确认一下，是否确实如此。宋医师了解完那张表的内容，哭笑不得。爱情风险评估表设计得非常复杂宋医师说，黄先生的那张表非常复杂，有详细的计算体系，女孩的各种表现，都有具体分值，最后算出总分，黄认为能反映出女孩对他的态度。“比如发手机短信，对方一天里主动给他发几条、在什么时间发、发的是什么内容，都有不同的分值：如果短信是在半夜发给他的，分值就会高一些；如果是约他吃饭看电影的，分值也会高一些；如果只是单纯工作联系，那分数就...
年近六旬的江某怎么也没有想到，自己的一次鲁莽行为，不仅丢了饭碗判了刑，还被宣告了“从业禁止令”，三年内不得从事学校保安工作。日前，福州市长乐区法院宣判首例侵害幼童从业禁止案，江某也为自己的行为付出惨痛代价。长乐的江某是保安公司派驻长乐一小学的保安。2017年10月底的一天，正值学校放学，执勤的江某看见年仅6岁的女童小花（化名）在校门口玩耍，小花的可爱让他突然起了歹念，趁四下无人...[详情]
4月16日，位于山东省济南市天桥区的山东雅博教育培训学校(以下简称雅博教育)发生一起命案，学校两名教员在控制一名13岁学生的过程中致该学生窒息死亡。该案发生后，引起网民的广泛关注，学校更多虐待学生的内情也不断被披露出来。“上边有要求，必须把照片删了，否则别想走。”一个保安不让前来采访的记者上车，一个保安叫人“声援”。4月21日，记者来到雅博教育采访，因为大门紧闭，便拍了几张外...[详情]
校园保安是学校安全保卫工作的“关键人物”，在维护全体师生的人身财产安全和利益，营造安全、稳定、和谐的校园环境中发挥着举足轻重的作用。...[详情]
5月4日王师傅趴在了凯迪拉克车前，双手死死抱住引擎盖。这期间周围几名保安捡来几块砖头，从肇事车侧面敲打玻璃，想逼司机停下来。男子却没...[详情]
