在这些“回扣商品”里面,翡翠珠宝类的回扣比例是最高的,通常是八至九成! 如何控制采购拿回扣 1.考核为先 好的绩效考核可以达到这样的效果:采购人员主观上必须为公司的利益着想,客观上必须为公司的利益服务,没有为个人谋利的空间。 在考核中,跨国公司交替运用两套指标体系,即业务指标体系和个人素质指标体系。这些指标都是硬的,很难加以伪饰,所以这种评价有时显得很残酷,那些只会搞人际关系而没有业绩的采购人员这时就会原形毕露,评估的结果当然就不会如其所愿。 在评估完成之后,跨国公司会把员工划分成若干个等级,或给以晋升、奖励,或维持现状,或给以警告或辞退。可以说,这半年一次的绩效...
如今,因为网络门槛低,虚假招聘网络招聘平台非常的多,被骗的人也数不胜数,那么, 求职者被骗,虚假招聘网络招聘平台是否赔偿呢?...[详情]
物联网已是炒得很热的概念,2013年11月7日,国家发改委发布《关于组织开展2014-2016年国家物联网重大应用示范工程区域试点工作的通知》,更使物联网变得炙手可热。因为这是2013年国家第4个关于推进物联网产业发展的文件,另外3个文件分别为《国务院关于推进物联网有序健康发展的指导意见》《国务院关于促进信息消费扩大内需的若干意见》《关于印发10个物联网发展专项行动计划的通知》。2014年2月18日全国物联网工作电视电话会议召开,预示着物联网将进入新的发展阶段。那么,站在政府采购的角度,如何来看待物联网,它与政府采购是否存在必然联系?或者说物联网离政府采购有多远?虽然目前对物...
公司招聘这点是经常见到的,他们有招聘员工的需求。但是还有的一些公司却是通过招聘这种渠道骗取钱财。当然这些招聘都是有套路的,当你认识到后,要避免掉了。 1.过河拆桥这种类型的公司有很多,特别是做销售的那是更加的多。他们招聘员工的门槛非常的低,工资也差不多够个生活,但关键是他们 的提成很高。通过很高的提成,来诱惑人们。当你完不成任务,完不成业绩,底薪还不断的降低;最终没有底薪,也拿...[详情]
2016年,央视花了8个月时间,对药品市场进行了细致的调查,年底前发布了对上海、湖南6家大型医院的暗访视频,发现医药市场已乱象丛生,医生“回扣”竟然占了药价的30%-40%。该节目播出后,舆论哗然。尤其是一名医药公司负责人向记者提供的药品价格目录显示,那些用于心脑血管、抗感染等疾病治疗的常用药品, 上海市药品中标价一般是市场批发价的5倍左右,最高的超过了10倍。 政府药品中标为...[详情]
通过在最高法设立的中国裁判文书网上检索,自2014年以来,各地医护人员在医疗器械和药品采购中收受贿赂宣判的案件超过250起。记者采访...[详情]
面对在线招聘的“暗礁”,求职者需要擦亮眼睛。与此同时,在线招聘网站也必须担负责任,不能置身之外。...[详情]