什么是劝退 劝退，字面意义有用人单位与劳动者协商的含义，协商的目的是请劳动者主动提出解除劳动合同，用人单位可以规避经济补偿金的支付。 被单位劝退时员工要注意如下方面： (一)如果被单位劝辞，您可以不同意，但是一定不可以自作主张不上班，单位口头同意也不行，必须有明确的证据证明(最好是书面证据，也可以是录音、手机短信等)不上班是单位的同意才可以考虑选择不上班。根据很多单位的规章制度，员工连续旷工三天以上的视为严重违反规章制度，用人单位有权解除劳动合同并不给任何经济补偿，因此，不要不注意这个问题导致这个严重的后果。 (二)如果一旦争议已经产生，您一定想好办法补救，证明当初...
员工背口头辞职的取证方法： 1、你工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料； 2、你工作的相关标识，如工作信签，员工牌，员工服装等与公司相关的任何证明； 3、公司给你的制度依据，最好是盖章或印刷整套、册的资料，比如员工手册、财务制度，员工名册等等； 4、公司正式员工或领导与你交流的资料，比如工作安排、书面通知、电子邮件的通知等等； 5、你可以尝试与公司主...[详情]
工伤是劳动者在执行劳动过程中所受到的伤害，这种伤害有重有轻，经过工伤鉴定之后，根据所受伤势不同以及个人的不同利弊考虑，有人选择辞职，...[详情]
王真兮是一名职业小三劝退师，出门常带着4部手机，每天求助电话不停。1年中有330天都在各地往返。一年能解决七八百个案例。 3年多来，她见识过各种奇葩情感故事，男女小三都有。成功劝退后，她还会帮一些小三相亲组建家庭。 很多插足者并不是他们的本意，有人确实会被花言巧语哄骗，这个不分男女，能自己打电话求救想解除痛苦的，大概都是真心但是明知道没有结果或者想结束这种关系的，还有的救，趁早往前看过自己的生活。 但也不排除我们看不到的层面仍旧有不知羞的勾搭着毫无心理负担的。其实真的该劝的不是小三，应该是原配，能离婚早点离吧。劝退了小三，还有小四…… 对于插足者，你认为TA们值得被原谅吗？在...
据悉，由于银行不良贷款飙升导致员工工资下降，许多员工选择辞职。与此同时，员工希望银行不良率能够企稳，从而使工作变得稳定。“一年前就想着辞职。不良率上升了，我们的工资也下降了，扣完五险一金工资不到3000元。”一位国有银行员工魏武辉（化名）苦笑道。不良率持续攀升让商业银行在这个冬天的日子并不好过，而银行基层员工由于高薪光环褪去，辞职率大幅攀升。根据16家上市银行最新披露的三季报数...[详情]
在这个被压力“碾压”的时代，年轻人想要出人头地真的很难。在这个到处都是高楼大厦的社会上有着多少不堪入目的一面，在人们光鲜亮丽的背后，又有着多少个不眠的夜晚呢？谁在这个社会上都很累，但是还是要负重前行。人，总是有着两面性，再狠的人也有弱点，再善良的人也有绷不住的那天，再老实的人，也总有一天会告诉你，他并不好惹。今天，小编就要跟大家讲述一件最近在网络上引起热议的一件事情。近日，小编...[详情]
昨天，北京一女子酒店遇袭在网上闹得沸沸扬扬，真相至今未明。其实，南京也发生了类似事件，一女子和同事走在路上，突然被陌生人拖上“黑车”...[详情]
这两天正是中小学学生们开学的日子，愉快放纵的暑假已经成为过去式，迎接他们的是又升了一个年级，开始为学业忙忙碌碌。可开学这件事也是几家...[详情]
