《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假，它是最基本的产假工资规定。 女职工休产假工资怎么计算，如何发放？ 1、如果你没有参加生育保险，那么你的产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。 2、如果你已经参加生育保险，那么你在产假期间可享受生育津贴，这也就是你的产假工资，由生育保险基金支付。 职工应当享受的生育津贴，按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。 职工产假期间，生育津贴由用人单位...
小编查阅了相关资料，在这里可以肯定的告诉大家，产假不算正常出勤，但可以领取产假津贴。依据生育保险条例第十一条规定，女职工生育保险基金支付项目及标准为： 正常产假期间的生育津贴。由社会保险机构，按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准，支付给女职工所在单位，单位再按生育女职工产假前月工资标准支付给本人。剩余部分留给企业，不足的由企业补齐。 那么大家知道国家对于产假还有那些规...[详情]
关于女职工休产假不发工资怎么办的问题，具体大家可以从以下几点来看： 一是向企业主管部门或劳动监察部门申诉。 《女职工劳动保护办法》规定：“女职工劳动保护的权益受到侵害时，依照国务院的有关规定，有权向所在单位 的上级主管部门或者该单位所在地区、县劳动部门提出申诉。受理申诉的部门应当自收到申诉书之日起30日内作出处理决定。女职工对处理决定不服的，可在收到 决定书之日起15日内...[详情]
在女性职工怀孕那一刻起，就已经是国家保护的对象了，那么大家知道一般在女职工休产假期间还用交保险吗？不妨随小编一起探个究竟吧。...[详情]
近日，中央发文直指劳动者休假问题。不得不说，这表明了中央对于我们这些平常上班族的正常休假权利的重视，但这也从侧面反映出一个问题，国内...[详情]
近期，西藏调整现行干部职工生育待遇，女方每胎享受一年产假(含法定产假)。记者梳理发现，自“全面二孩”政策施行以来，西藏的产假是我国各省(区、市)中最长的。2016年1月1日，“全面二孩”政策正式落地。目前，全国30个省(区、市)已经延长了产假。新疆也明确正在修订的计生条例中也将增加产假天数，但具体天数尚未公开。 资料图：湖北宜昌多个“单独二孩”家庭拍摄全家福，在镜头前秀幸福。人口计生法要求延长生育假奖励2016年1月1日，《人口与计划生育法》修改实施。其中第二十五条规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。今年6月中旬，有网民给西藏自治...
以银行承兑汇票为诱饵，银行内部员工“牵线搭桥”，借款人被骗取490万，索赔无路。近日，记者接到惠州市谷奔工贸有限公司(以下简称谷奔)负责人李明(化名)爆料称，中国银行惠州仲恺开发区支行员工勾结企业，因该支行内部管理混乱，保证金账户操作存重大失误，造成其借给惠州市尚联达电子有限公司490万被卷走，无法追回。据了解，谷奔公司已就此案向法院提起诉讼，法院一审、二审以“诉讼人要求被诉讼...[详情]
一年轻女子因生产并销售假冒伪劣的国外品牌纳豆激酶复合胶囊，于近日被南京市鼓楼区法院以生产、销售伪劣产品罪，判处其有期徒刑6年，并处罚金80万元。另两名利益链上的同伙，也分别被法院判处有期徒刑或有期徒刑缓刑，并各处罚金。离职员工自购原料生产假保健品1981年出生的范娟具有大学文化，她于2004年至2013年间在南京某公司从事保健品销售工作，曾参与销售该公司在中国地区独家代理的加拿...[详情]
“优先打饭、无需加班、班车有专座、产量没有要求、每月半天产检假”……芜湖县新芜经济开发区内一家企业专门为怀孕女员工开设的“准妈妈生产...[详情]
2015年9月9日上午，有网友爆料称，在铁西建设大路的一处小广场上，有企业员工跪拜领导。有关负责人回应称，这是鼎汇丰重庆老火锅店实施...[详情]
