企业工龄补贴安全知识
据了解,工龄怎么算主要有以下三种方法: 1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。 2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。 3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄...
-
校车如何补贴
校车如何补贴?调查结果如下; 校车补助主要看当地政策,国家对校车的扶持力度很大,具体的怎么执行还是看当地的财政补贴,校车是接送孩子的专用车辆,应该跟当地的线路客车一样应该有燃油补贴,校车在有些地区还有车补,有些地方是按一辆车给予补助,大概是1-2万,还有的地区根据座位来补助,一个座位一年补1900元,详细情况还是请向交通部门、教育部门、发改委等部门咨询。 补助对象界定为2...[详情]
-
燃气供暖补贴
燃气锅炉供暖国家补贴 采用燃气锅炉采暖,燃气价格为2.28元/立方米。燃气自采暖用户可享受燃气补贴。据悉,补贴的具体情况是,以燃气供应企业两次入户抄表数据测算出采暖用气量(以820立方米为补贴上限),按补贴标准(0.38元/每立方米)计算核定补贴量后,燃气供应企业向用户予以等值气量补贴。户均补贴天然气等值量上限为137立方米。 需要提醒的是,各地补贴政策不同,有高有低,具...[详情]
-
-
电供暖补贴政策
近年来由于大气环境污染严重,所以国家正在推行煤改电政策,而国家对电供暖实行补贴政策。那么电供暖补贴政策是怎样的呢?...[详情]
企业工龄补贴安全新闻
根据2014年2月8日国家发改委等部门联合发布的《关于进一步做好新能源汽车推广应用工作的通知》,2014年和2015年的补贴相比2013年将分别降低5%和10%。2015年我国新能源车的有关国家补贴将比2014年退坡,该补贴推广政策确认将明确执行到2015年12月31日。其中乘用车补贴金额请见下表:2015年购买新能源乘用车所获得的国家补贴将减少,由于目前多个地区的地方性补贴金额采取与国家补贴按不同比例换算后的数额进行发放,随着国家补贴的减少地方性补贴将会逐年递减。特别提醒大家:补贴范围内的车型首要条件是需要进入《节能与新能源汽车示范推广应用工程推荐车型目录》,而目前所有进口...
-
拿了补贴还要钱文化资金超支
2015年文化部公布的统计显示,2014年全国文化事业费达583亿元,相当于全国人均费用超42元。除了直接的惠民文化资金外,中央和地方财政还设立了规模庞大的各类文化产业专项资金,用于扶持文化企业。2010年以来,中央财政已下达192亿元,各地财政也有数亿到上百亿元的支出。财政专家估算,每年各级财政累计的群众文化活动和文化产业专项资金达数百亿元。巨大的文化投入提升了文化公共服务水...[详情]
-
关于工龄那些事儿,你知道吗!
工龄应该怎么算?工龄长短会影响你的假期吗?会和工资增长挂钩吗?其实,你的工资、休假、养老金都和工龄密切相关!①带薪年休假:工作满1年年假5天,满10年年假10天。②根据工龄长短,可享受3—24个月的医疗假。关乎你的权益↓转发收藏!(人民日报) ...[详情]
-
-
企业工龄补贴安全产品
汽车机油
机油,即发动机润滑油,被誉为汽车的“血液”,能对发动机起到润滑、清洁、冷却、密封、防腐蚀等作用。发动机是汽车的心脏,发动机内有许多相互摩擦运动的金属表面,这些部件运动速度快、环境差,工作温度可达400至600摄氏度。在这样恶劣的...[详情]
周边产品
防坠网
防坠网是一种安装于窗户、阳台等处,为居家生活及办公提供防护、防盗、防坠人、防坠物等安全保障的新型建...[详情]
运动地板
运动地板是采用聚氯乙烯材料专门为运动场地开发的一种地板,具体来说就是以聚氯乙烯及其共聚树脂为主要原...[详情]
与企业工龄补贴相关的文章
春节将至,各地政府为了做好疫情防控工作,倡导就地过年,发放就地过年补贴,那么您知道那个城市补贴力度最大吗?跟随小编一起来看看吧!...[详情]
离职员工其实一直都是企业需要注意的群体,据调查数据显示,中国商业秘密刑事案件中有60%与人才跳槽有关,佰佰安全网针对近期华为员工泄密事件对近3年的企业泄密事件进行了盘点。小编带你了解。1.海尔前高管跳槽窃取商业秘密 获刑三年 2015 年1月,针对四名海尔前员工的商业窃密案,青岛法院进行了一案二审公开宣判。2010年5月间,海尔前职工齐某某违反与公...[详情]
当前,由于全球金融危机的影响,众多的企业生产经营面临着困境,突出反映在资产管理上。那么,企业要如何管理避免财产损失?...[详情]
近日,针对生育政策的修改发表评论,评论中提到,生育假带来的成本问题必须正视,这部分成本全由企业负担显然是不现实的。政策“请客”企业“买单”,不仅不能提高企业鼓励生育的积极性,而且还会造成企业在用工、招聘时有意回避育龄女性的现实。而这也是带薪休假推行多年成效不大的原因。只有政府财政切实分担起一部分生育成本,在减免税费外,补偿企业的雇佣成本,企业才能有意...[详情]
为更好的为公众说明安全知识的重要性,本站引用了部分来源于网络的图片插图,无任何商业性目的。适用于《信息网络传播权保护条例》第六条“为介绍、评论某一作品或者说明某一问题,在向公众提供的作品中适当引用已经发表的作品”之规定。如果权利人认为受到影响,请与我方联系,我方核实后立即删除。