一、公司安全培训计划管理人员 1.安全培训内容：建筑企业安全生产法规、政策，安全生产发展新动向，安全生产意识教育。 2.安全培训方法：内部强化培训、参加主管组织的培训。 3.安全培训：内部强化培训安排在年初、年末的空闲。主管培训要求按时参加。 4.培训地点：公司会议室。 5.安全培训计划thldl.org.cn目的：强化安全生产意识，安全管理，搞好安全生产。 二、项目经理 1.安全培训计划内容：建筑企业安全生产法规、政策，项目安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。 2.安全培训计划方法：内部强化培训、...
上岗前必须进行职业健康体检 上岗前的职业健康体检，是指用人单位对即将从事粉尘作业的职工，在上岗前对身体进行的特定检查。 上岗前的职业健康体检是强制性的，应在职工从事接触粉尘作业前完成。对于即将从事粉尘作业的新录用人员，包括转岗到接触粉尘作业岗位的人员，均应进行上岗前的职业健康体检。 上岗前职业健康体检的主要目的，是掌握职工是否有职业禁忌症，是否适合从事粉尘作业，以便建立...[详情]
今年23岁的南京某高职学生黄丽（化名）刚毕业，就遭遇了“惨痛教训”——原以为在网上找到了一份高薪的工作，没想到却陷入了连环的套路，在公司参加半年的培训后，不仅没有获得这家公司之前承诺的高薪工作，反而让她背上了两万元的培训贷款。黄丽的遭遇并非个案。连日来，记者收到了多位深陷“培训贷”大学生的维权求助。校园贷风波还未平息，作为“新马甲”的培训贷又在社会上横行。天花乱坠的宣传，精心设置的诱饵，缺乏资质的培训机构和贷款机构搅在一起，让众多急于求职的大学生深陷其中。如何提防陷入“培训贷”？其实，有关“培训贷”的骗局此前就已被媒体曝出过，其针对的主要是大学生及急于找工作、追求高薪的毕业生...
随着物联网技术的不断创新发展，人脸识别技术在我国已经相对成熟，还有待普及。由于国内建筑行业管理制度落后、缺乏有效监管手段，行业内普遍存在挂靠、转包、违法分包等违法违纪行为，重大建筑质量事故频繁发生，给国家和社会民众造成了巨大经济损失甚至人员伤亡。为了加强建筑施工现场管理，，飞瑞斯科技通过一整套基于个人生物特征的身份认证流程，研发出一款新的人脸识别认证系统，进行身份证和人像的对比...[详情]
今年23岁的南京某高职学生黄丽（化名）刚毕业，就遭遇了“惨痛教训”——原以为在网上找到了一份高薪的工作，没想到却陷入了连环的套路，在公司参加半年的培训后，不仅没有获得这家公司之前承诺的高薪工作，反而让她背上了两万元的培训贷款。黄丽的遭遇并非个案。连日来，记者收到了多位深陷“培训贷”大学生的维权求助。校园贷风波还未平息，作为“新马甲”的培训贷又在社会上横行。天花乱坠的宣传，精心设...[详情]
龙翔教育培训学校属于非法办学机构，存在无证无照办学、使用安全隐患场所办学等行为，已纳入此次治理非法办学行动当中。...[详情]
今年23岁的南京某高职学生黄丽（化名）刚毕业，就遭遇了“惨痛教训”——原以为在网上找到了一份高薪的工作，没想到却陷入了连环的套路，在...[详情]
