要解决员工的消极怠工问题首先了解员工怠工的原因何在? 1、 认为自己的付出与收入不成正比，付出大于收获，对自身收入不满意。 2、 认为企业的薪酬体系不合理，缺少挑战，没有动力，干或不干一个样。 3、 企业自身的绩效管理松散，今天干完、明天干完都一样，缺乏必要的监督。 4、 员工对企业文化和企业的价值观持不同意见，难以调动自身激情，缺乏归属感。 5、 企业内部缺乏竞争，能进不能出，能上不能下，人岗不匹配现象滋生。 6、 员工感觉晋升和加薪前景暗淡，做一天和尚撞一天钟现象蔓延。 7、 企业说一套，做一套，管理松散，有法不依，执法不严，违法不究，执行力低下。 8、...
首先，我们应当加强青年员工思想分析，重视对青年员工队伍的教育和培养，引导青年员工树立正确的人生观、价值观和世界观，从而科学地、创造性地运用激励方式，充分调动青年员工工作的积极性和主动性，开发他们的潜力，以便更加积极主动地工作。 当前青年员工的特点是：他们有文化、有理想、有目标、有追求，自主意识比较强，都渴望获得成功，获得社会的认可，他们迫切希望通过自身努力，改变现状，实现自...[详情]
整合工作本着“整体推进、先易后难、重点优先”的要求，以现行《食品中污染物限量》、《食品中致病菌限量》、《食品添加剂使用标准》、《食品营养强化剂使用标准》、《食品中农药最大残留限量》、《食品中兽药最大残留限量》、《预包装食品标签通则》等食品安全国家标准为基础，按照食品安全标准体系框架和各类食品安全国家标准目录开展食品安全国家标准整合工作。具体分为六项内容，即：食品原料及产品安全...[详情]
“青年人如何做好预防高血压的工作呢”，很多人都关心这个问题，接下来就跟随佰佰安全网一起来详细了解下这方面的知识吧。...[详情]
从事安全生产培训的机构应当按照国家有关规定开展培训活动。从事特种作业人员培训或者其他需要开展现场实际操作培训的机构，应当符合有关国家...[详情]
7月28日，吴忠市对2名拒服兵役青年给出7条处罚措施，以政府文件的形式向社会公布，这是宁夏首次对拒服兵役行为开出罚单。相关部门作出给予每人一次性经济处罚3万元、5年内不得将其录用为国家公务员或者参照公务员管理的工作人员、3年内公安机关不得为其办理出国手续等处罚。当兵值不值？千人有千种说法，但有一点是共识——成功人士中不少曾在军旅。回忆当年的军旅生涯，他们也说苦，可正是这种苦，苦中的耐受、苦中的坚持、苦中的历练成就了他们，让他们有了更强的心理素质、更强的团队精神、更好的执行力，进而爆发出更多的创新力。依法服役本是公民义务 岂能中途退缩当成儿戏 宁夏严肃处理拒不服兵役者获百姓点...
3月25日，杭州东部数码城发生一起火灾，明火夹杂着浓烟烧穿了数码城六楼外的大型广告牌。所幸消防扑救及时，火没有烧到数码城内部，并无人员伤亡。然而，这场突如其来的火却给商场商户带来了不小的麻烦。水火无情，昨晚的这场火给商户们带来了多少损失？商场内的数码产品有没有受到影响？带着这些疑问，今天（3月26日）上午，记者再次走进了火灾现场。四楼商户影响最大 一家商铺几十个产品进水 早上9...[详情]
3月21日为“世界睡眠日”，中国睡眠研究会日前发布了《2017中国青年睡眠现状报告》，“睡个好觉”成为青年人的奢望。有专家表示，中国青年人的睡眠状况不容乐观，尤其是不规律的作息，对身体造成潜在危害。仅有1/4受访者睡得好本次调查范围纳入了10岁至45岁的人群，共调查了近6万人。从整体的睡眠状况来看，76%的受访者表示入睡困难，其中超过13%的人甚至感觉处在痛苦状态，只有24%的...[详情]
当地时间11月27日，意大利摩德纳(Modena)警方举行了新闻发布会，向媒体通报了11月25日，一名21岁华人青年遇害案的相关调查...[详情]
4月21日17时40分，医生杜勇在家中与父母、女儿吃饭，准备盛第二碗饭时，他接到了医院的电话，需要他参与急诊手术。20分钟后，他倒在...[详情]
