常见的劳动纠纷包括： 1、因确认劳动关系发生的争议; 2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; 3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; 4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; 5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。 劳动者与用人单位发生劳动纠纷可按照以下几个方式解决： １、双方自行协商解决。当事人在自愿基础上进行协商，达成协议。 ２、调解程序。双方不愿自行协商或达不成协议的，可自愿申请企业调解委员会调解，从当事人提出申请之日起，仲裁申诉时效中止，企业劳动争议调解委员会应在30日内结束调解。...
原标题：宁波紧急召开全市安全工作视频会议：迅速开展大排查大整治昨天(26日)下午，我市紧急召开全市安全工作视频会议。市委副书记、市长裘东耀在会上强调，公共安全事关人民群众生命财产安全，事关治理体系和治理能力现代化，事关城市形象，一定要高度重视，来不得半点疏忽大意。全市各地要迅速贯彻落实省委书记车俊、省长袁家军等省主要领导重要指示批示精神，立即开展大排查大整治，坚决消除各类安全隐患，切实维护社会和谐稳定。裘东耀指出，今年以来，全市各级扎实推进党的十九大维稳安保工作，积极开展公共安全包括安全生产隐患排查整治，消除了大量的安全隐患，但安全隐患是动态的，是在发展变化的。各地各部门必...
五中全会昨天正式闭幕，公告提出全面建成小康社会新的目标要求：经济保持中高速增长，在提高发展平衡性、包容性、可持续性的基础上，到2020年国内生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番，产业迈向中高端水平，消费对经济增长贡献明显加大，户籍人口城镇化率加快提高，贫困县全部摘帽，解决区域性整体贫困。着力实施全面放开二胎政策。另外，全会要求形成沿海沿江沿线经济带为主的纵向横向经济轴...[详情]
在省部级主要领导干部学习贯彻党的十八届五中全会精神专题研讨班上的讲话（2016年1月18日）习近平这次专题研讨班的主要任务是：深入学习领会党的十八届五中全会精神，特别是深入学习领会创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，以更好贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，推动“十三五”时期我国经济社会持续健康发展，确保如期实现全面建成小康社会奋斗目标。五中全会闭幕两个多...[详情]
小周是温州红太阳金色年华娱乐会所的领班，6月24号晚上，有个姑娘从包厢里哭着跑出来找他，说是男客人有出格的动作 。...[详情]
公安部2月21日召开全国治安管理工作座谈会，公安部副部长孙力军在会上讲话时表示，要全面深化以户籍制度为重点的治安管理改革，加快建立新...[详情]
