企业负责人岗位职责 1、在董事会的领导下，在任期内遵守国家的法律法规和行业主管部门的规定，依法执业，向董事会及股东会负责或报告工作，确保股东出资收益率不低于社会平均收益率； 2、坚持独立、客观、公正的宗旨，诚信服务，保证本企业发展的正确方向。在股东会授权下可对外投资或调整企业发展的方向，并考察洽谈或形成意向报批后吸收其他合伙人； 3、主持制定和组织实施企业发展规划，人才发展规划，各项规章制度和企业重大决策； 4、代表企业对内外签订各项合同、协议和合约，也可部分授权其他人草签，条件具备时补签认可。严格作好企业风险防范，维护本企业合法权益； 5、兼任企业技术负责人代表...
1、企业主要负责人责任。 按照"党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责"的要求，企业法定代表人、实际控制人是企业主要负责人，也是安全生产的第一责任人，全面负责安全生产工作。 要认真贯彻执行《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规和党中央、国务院及省委、省政府关于安全生产工作的决策部署，严格落实企业安全生产主体责任，建立健全安全生产和职业卫生责任制，签订安全生产目标责任书...[详情]
一、服从分管领导，协助安全矿长搞好公司安全生产、安全检查、隐患治理工作，保证矿山在生产建设过程中安全为天。遵守和执行国家有关安全生产的法律、法规和安全管理规章制度，并依照制度规定进行全面安全管理工作。 二、负责制定完善公司各单位（岗位）安全生产责任制、安全操作规程和各项管理制度，并按规定落实进行考核。 三、参与其他职能部室编制有关工程设计，开拓布局和工程接续中的作业规程制...[详情]
深圳市住房和建设局日前召开动员会，要求全市新开工的建设工程项目在申请施工许可时，必须要有劳务工实名制管理工作方案和设立劳务工支付专用账户开展工资分账管理，否则暂不予核发施工许可证。记者了解到，2016年，深圳市住房和建设局本级(不含区局)共调处欠薪纠纷246宗，涉及201个项目、5657名工人，工资1.98亿元。该局表示，欠薪频发原因之一就是劳务工劳动合同签署率低。据不完全统计，2016年深圳市劳务工合同签订率仅为20%左右，余下的劳务工游离在合同保护之外。发生欠薪、工伤纠纷时，缺少劳动合同往往导致工资发放标准以及社会保险的认定困难，成为农民工欠薪调处的难点。从2016年下...
“各有关地方、部门都要保持高度警惕，做好防大汛、抢大险的准备，决不能有丝毫麻痹松懈行为！”7月7日的国务院常务会议上，李克强总理再次强调。 此前一天，李克强刚刚从安徽、湖南汛区急赴湖北武汉，冒着大雨赶往青山区长江干堤倒口湖堤段管涌抢险现场察看灾害防治工作。 “管涌的地方距离长江大堤只有400米，背后就是武汉的核心区，如果决了堤，后果将不堪设想！”常务会上总理提及当时的险情时说，...[详情]
近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《地方党政领导干部食品安全责任制规定》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。《地方党政领导干部食品安全责任制规定》全文如下。第一章 总则第一条 为了进一步落实食品安全党政同责要求，强化食品安全属地管理责任，健全食品安全工作责任制，保障人民群众“舌尖上的安全”，根据有关党内法规和国家法律，制定本规定。第二条 本规定所称食品安全包括食用...[详情]
《关于加快推进生态文明建设的意见》把资源消耗、生态效益等指标纳入经济发展综合评价体系，大幅增加考核权重;实行差别化考核，对限制、禁止...[详情]
据国家食药监相关负责人介绍，新版《食品安全法》最大变化体现在“新”和“严”，新增食品安全制度20多项，加大对各类违法行为的惩处力度，...[详情]
